Ejemplos de objetivos smart en educacion
Objetivos de aprendizaje inteligentes
Si eres un líder, es necesario establecer objetivos no sólo para ti, sino también para los miembros de tu equipo. A veces, puede ser difícil saber por dónde empezar a la hora de establecer estos objetivos. Por eso hemos recopilado una lista de ejemplos de objetivos de aprendizaje SMART, para que pueda formular de forma clara y concisa sus metas de éxito.
Digamos que quiere desarrollar un curso de formación para sus empleados. Este curso puede ser realizado por los nuevos contratados, los becarios, los trabajadores contratados o los empleados de larga duración. Pero, ¿cómo comprueba que sus alumnos han completado la formación? Con los índices de finalización, por supuesto. Esta métrica muestra cuántos de sus alumnos terminan con éxito un curso en el que están inscritos. Este es un ejemplo de objetivos de aprendizaje SMART para alcanzar ciertas tasas de finalización en sus cursos a través del establecimiento de metas SMART:
Este ejemplo de objetivos de aprendizaje SMART es para aquellos que trabajan en la industria de la gestión de servicios alimentarios. Digamos que quiere mejorar el rendimiento de la cocina, como la calidad de los alimentos y la velocidad de preparación. Para lograrlo, puede establecer la meta de que la comida se sirva en los 25 minutos siguientes a la recepción de los pedidos y, a continuación, establecer objetivos de aprendizaje SMART para guiarle a usted y a su personal:
Ejemplos de objetivos inteligentes para el trabajo
Los objetivos deben ser mensurables, para que tanto usted como sus alumnos puedan ver cuándo se están haciendo progresos. Para que un objetivo sea medible, guíe a los alumnos con preguntas como: "¿Cuánto/cuántos tengo que hacer?" "¿Cómo sé cuándo he alcanzado mi objetivo?".
Un objetivo debe ser alcanzable. Esto significa que los alumnos deben sentirse desafiados, pero el objetivo debe seguir siendo posible. Para ayudar a considerar si un objetivo es posible, hay que ver si el estudiante tiene los recursos adecuados a su disposición. Por ejemplo, si quieren mejorar su capacidad de escucha en casa, ¿saben qué sitios web visitar y tienen un plan de acción?
Si piensa en la finalización de los capítulos de un libro o de los trabajos de práctica como sus microobjetivos, éstos deberían desembocar en una línea de meta, como terminar el libro o hacer el examen. Proporcionar límites de tiempo es útil porque empuja a la acción y proporciona una sensación de urgencia.
Anímales a que lo anoten como parte de un plan de aprendizaje de idiomas más amplio y diles que lo consulten con regularidad. Echa un vistazo a estos ejemplos de objetivos SMART para que tú y tus alumnos os pongáis a pensar.
Ejemplos de objetivos inteligentes para estudiantes
El verano puede ser un momento útil para reflexionar sobre el año escolar anterior y hacer un plan de cambios o mejoras que quiere ver el próximo año. Pero determinar por dónde empezar y qué logros le gustaría alcanzar puede ser difícil, especialmente si nunca ha establecido objetivos docentes específicos.
En este artículo, analizaremos cómo el establecimiento de objetivos puede mejorar su carrera y la conexión con sus alumnos. Luego, le mostraremos cómo establecer objetivos SMART como metas positivas y medibles para mejorar.
Si ya tiene una idea de lo que quiere lograr durante el próximo año escolar, puede preguntarse por qué es importante establecer un objetivo específico. Pero según la investigación educativa, los profesores que se fijan objetivos ven cambios significativos en su clase, así como en su autopercepción.
Los profesores que se fijan como objetivo mejorar sus habilidades docentes manifiestan un mayor interés por su carrera y una imagen más positiva de sí mismos[4]. Una encuesta realizada a profesores que se fijaron objetivos también reveló que, al final del curso escolar, era más probable que sintieran que habían mejorado como profesores[8].
Ejemplos de objetivos inteligentes para profesores
¿Te encuentras a menudo estableciendo grandes planes, sólo para fracasar y dejar de lado el plan? Esto es algo habitual. Por suerte, existe una solución bien definida y fácil de seguir. Se trata de un sistema detallado de metas y objetivos cuantificables que te pone en el camino del éxito.
Como verás en los ejemplos, las metas y los objetivos medibles son esenciales para evaluar el progreso en cualquier situación, ya sea en el trabajo, el aprendizaje o el desarrollo personal. Cuando un objetivo es específico y medible, es más probable que se logre. Este sistema ayudará a quienes se sientan abrumados con facilidad o tengan dificultades para gestionar el tiempo a mantenerse en el buen camino.
S.M.A.R.T. La popular nemotecnia S.M.A.R.T. ayuda a las personas a mantenerse en el camino del éxito académico, profesional y personal. El sistema S.M.A.R.T. permite a las personas diseñar un plan sólido con objetivos concretos y medibles, dejando poco al azar.
Ejemplos de objetivos S.M.A.R.T. Este sistema le proporcionará seguramente estructura y responsabilidad en su vida profesional, académica o personal. Veamos algunos ejemplos que pueden ayudarte a crear tu propio sistema de fijación de objetivos.